کاظم علمداری: بدون شکل گرفتن رهبری و تشکیلات، پیش به سوی پیروزی یک جنبش انقلابی بسیار بسیار بعید است

از نداشتن لیدر شیب نباید ترسید بلکه باید آن را پرورش داد/ برای اولین باز در دنیا انقلابی بطور سیستمتیک انجام می شود  که یک ارزش انسانی وسط اش است. هوش سیستمی از هوش فردی بیشتر است

رهبری یک مهارت کاملاً چندوجهی است. در رابطه با مفهوم رهبری تعاریف بسیاری ارائه شده و همچنان نیز دست‌‌خوش تغییر است! اما در نهایت، هدف رهبری توانایی پیش‌‌بینی و هدایت رویدادها است. این مهارت به واسطه آشنایی با دینامیک سیستم‌ها در اختیار افراد قرار می‌گیرد که برای تقویت این هوش امری ضروری است.

 یک رهبر دیگران را به عمل کردن تشویق می‌کند در حالیکه به طور همزمان شیوه عملکرد آن‌ها را هدایت می‌کند. راهبران باید شخصیت لازم را داشته باشند تا دیگران بتوانند از دستورات آن‌ها پیروی کنند و باید مهارت تفکر انتقادی و تحلیلگر را داشته باشند تا بهترین روش استفاده از منابع در اختیار سازمان را بدانند.